社会、经济要发展，人才是关键，人才资源是第一资源，最宝贵的资源。新时期，各地部门要以改革创新精神贯彻落实好人才战略，统筹做好各类人才队伍建设：紧缺人才、高端人才、创新人才。形成一支德才兼备、具有国际竞争力的人才队伍体系培训，为社会经济高质量发展奠定坚实的人才基础和保障。
南京大学培训中心举办人才工作局干部工作能力提升专题培训班的宗旨是提高管理人员的综合素质和能力。
人才经济新现象和政府人才工作新思考 新时代人才引领高质量发展的形势与任务 人才政策制定和评估 全面实施双创战略，构建最优创新创业生态 以人才为引擎推进新旧动能转换 招才引智实例解析 | 浅析新经济背景下，产业园区规划建设、招商引资、人才引进模式探究 重点产业人才高地建设的基本思路和发展模式 人才机制建设：选人、用人、育人、留人 以需求为导向的职业教育课程框架与人才培养方案的设计 高校毕业生就业创业与政校企产学研合作 |
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南京大学培训中心师资力量强大，以南京大学师资为主，江苏省委党校、南京市委党校、东南大学、南京师范大学、南京财经大学、南京理工大学、南京农业大学、苏州大学、南京航空航天大学、河海大学、南京审计大学等省内高校为辅，以江苏省和南京市学者型政府领导干部、上海交大、复旦大学、浙江大学等高校为补充的师资格局。
南京大学干部培训中心的办学条件优良，后勤保障完善，深受培训学员的广泛赞誉。南京大学培训上课地点在南京大学鼓楼校区或者南京大学仙林校区。南京大学鼓楼校区是全国重点文物保护单位金陵大学旧址所在地。南京大学仙林国际化新校区，校区规划用地4910亩，总建筑规模约120万平方米。两大校区内酒店、餐厅、食堂、运动设施齐全。
按照财政部 中组部 国家公务员局关于印发《中央和国家机关培训费管理办法》的﹝2016﹞540号通知，处级及以下人员的培训项目按照550元/人.天标准，讲课费（税后）执行标准：副职称每学时不得不超过500元，正职称每学时不得超过1000元，院士、全国知名教授每学时一般不超过1500元。每半天一般按4学时计算。
教学设施：可以容纳60-300人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等。
生活设施：篮球场、排球场、图书馆、田径场、网球场、健身房等设施齐全。
住宿服务：学校门口酒店和宾馆。
餐饮服务：校内教工食堂、自助餐厅、校内酒店餐厅
电话：025-85958306
地址：鼓楼校区：南京市汉口路22号
地址：仙林校区：南京市栖霞区仙林大道163号